为进一步提高认识站位，统一思想，压实责任，不断提升合规经营理念。4月27日，浦发银行潍坊分行组织召开“一把手讲合规”专题会议，分行党支部书记、行长李春波对一季度合规情况进行通报，安排部署了下步合规内控工作。分行全体人员参加此次会议，辖内支行以视频方式参会。

　　会议通报了我行一季度合规考核情况，同时明确指出我行在合规管理方面面临的严峻形势，点名发展不到位不规范的痛点。要求不折不扣的执行总分行和监管部门的制度要求，坚决杜绝屡查屡犯、边查边犯的问题，实现合规操作。

　　李春波行长强调一是要认真落实“一岗双责”要求，抓好员工行为排查，通过排查强化制度执行力，做好内部账户风险监测，对相关问题早发现、早治理。二是全行要树立合规意识，正确处理好发展与合规的关系，将合规创造价值的理念根植到企业各项工作中。三是要加强制度文件的学习，通过学习熟悉了解业务要点、风险难点，做到应知尽知，应防尽防，坚决按规章制度操作办理。四是要严格落实违规处罚措施，让违规者付出沉重的代价，通过违规必纠的处罚措施，做到不想违规、不敢违规、不愿违规。

　　此次“一把手讲合规”的授课内容丰富生动，贴近实际，对参会人员触动颇深，引起了大家的共鸣，取得了良好的效果，使全行干部员工对合规理念、合规知识、合规行为有了更深的理解和认识，深知要遵章守纪、合规操作，助力浦发银行潍坊分行实现稳健发展。